Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Optimierung der Angebots- und Projektplanung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik
einen einsatzunabhängigen, unbefristeten Arbeitsvertrag Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos, Hotelketten usw. Ihre Aufgaben Koordination des Umzugs einer Entwicklungsabteilung von ca. 35
Trainings mit renommierten Partnern Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw. Option der Remote-Arbeit nach Absprache Ihre Aufgaben Aufbau einer Ablagestruktur
Qualifikation als Techniker Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen Sicherheit in der Arbeit mit und Interesse an kundenorientierten technischen Lösungen Verhandlungssichere Deutsch
Technische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Meister oder Techniker bzw. eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im relevanten Arbeitsgebiet Praxiskenntnisse
von Meilensteinen Enge Zusammenarbeit mit dem Produkteigentümer und Stakeholdern aus den Bereichen Technik, Design und Lieferantenqualifizierung zur Festlegung von Zielen Verwaltung des Risikomanagements
- oder Fertigungsplanung oder eine vergleichbare Weiterbildung (z. B. als Techniker, Meister oder Fachwirt). Erfahrungen im LEAN-Management und fundierte Kenntnisse in AutoCAD, SAP sowie MS Office (MS Project und Excel
Urlaub pro Jahr Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings In der Regel einen einsatzunabhängigen, unbefristeten Arbeitsvertrag Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos
Unterstützung bei der Abrechnung Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Techniker oder abgeschlossenes Studium im Bereich Lüftungstechnik, Gebäudetechnik oder Versorgungstechnik, alternativ
auf mobiles Arbeiten Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw. Onboarding-Programm Ihre Aufgaben Planung, Durchführung und Steuerung interner Initiativen zur Verbesserung
Anforderungen Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Weiterbildung als Techniker mit Berufserfahrung Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung oder Mechatronik Deutsch auf hohem Niveau
Junior Techniker, die die Leidenschaft für Technologie teilen und unseren Kunden erstklassige IMAC-Dienste (Install, Move, Add, Change) bieten. Als Junior Techniker sind Sie verantwortlich
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc. Deutschkenntnisse Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert
Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc. Gute Deutschkenntnisse Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc. Deutschkenntnisse Führerschein (Klasse B
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc. Deutschkenntnisse Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
- und Hardwarebereich mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in vergleichbarer Position z.B. als IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), PC Techniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d) etc
in vergleichbarer Position z.B. als PC Techniker (m/w/d), IT Techniker (m/w/d), IT Rollout Techniker (m/w/d), IT Installationstechniker (m/w/d), Junior Techniker (m/w/d), PC Helfer (m/w/d), IT-Auslieferungstechniker
Ihr Profil Erfahrung im Baugewerbe als Bauzeichner, Techniker, Bauingenieur oder vergleichbar Grundlegende Fachkenntnisse Zahlenaffinität Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen Schnelle
Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder eine vergleichbare Ausbildung in der TGA oder dem Anlagenbau Weiterbildung zum Meister oder Techniker und/oder Erfahrung
oder Techniker, Polier in der Baubranche z. B. Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d), alternativ Art verwandte Berufe Sie wissen wie eine Baustelle funktioniert Wenn Sie sich vom Meister oder Polier (m/w/d
weiteren 3.000 Usern externer Kunden durch optimale Technik mehr Zeit zu gewinnen, um für andere Menschen da zu sein. Mit der Betreuung von über 2.500 Clients, an mehr als 600 Standorten, gehören
Sicherer Umgang mit Technik und den Anwendungen des MS-Office-Pakets (insbesondere PowerPoint) Strukturierte Arbeitsweise und Überblick auch in Zeiten hoher Arbeitsbelastung sowie die Fähigkeit, eigenständig